当院では看護補助者を「ナースエイド」と呼んでいます。
ナースエイドは、看護部に所属しており、医療行為を行う看護師のサポート業務を行っています。縁の下の力持ちのような存在です。
病院にとって、患者さんにとって、とても重要な存在のナースエイドについて紹介します。
ナースエイドの主な仕事
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ベッドメイキング
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保清(清拭・入浴介助)
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検査への移動介助
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食事介助
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食事の配膳・下膳
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病室の環境整備
その他にも、オムツ交換、メッセンジャー業務、物品の補充 など
研修やサポートについて
- 2か月に一度、ナースエイドミーティングを行い、話し合いや様々な研修を行います。
- いつでも見られるオンラインマニュアルで、手技の確認ができます。
- 働く上でも日常生活でも大切なことを、e-ラーニングでいつでも学ぶことができます。
- キャリアアップのための段階的なプラン(ナースエイドラダー制度)により、できることを確実にし、スキルアップしていきます。
こんなメンバーが働いています
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知り合いの看護師さんにナースエイドという仕事があることを教えてもらったのがきっかけです。姉が元看護師だったこともあり、興味を持ち働いてみたいと思いました。
50代
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元は証券会社勤務。結婚後、時には薬局や飲食店でのパートも経験しながら、主に専業主婦で子育てし、子供の独立後、働くことにしました。休日には独居の母のサポートをしています。亡き父が入退院を繰り返した時期にナースエイドの明るさに救われたことも働くきっかけの一つです。
50代
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別の病院で看護補助者をしていました。親の介護もあり、退職したのですが、近くであれば働けると思い、入職しました。
40代
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以前の職場で23年間働いていました。勤続20年を過ぎたことで、今後も無理なく働きたいと考えるようになり、こちらの病院に転職しました。今は通勤時間も短くなりプライベートの時間を十分確保できて充実した生活を送ることができています。
40代
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インドのテランガーナしゅうからきました。にほんにきてやく3かげつですが、すこしずつせいかつにもなれてきました。やすみのひにはでんしゃにのってでかけたりしてせいかつをたのしんでいます。
20代
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にほんのぶんかがすきなのでインドからにほんにきました。
ひとのおせわをすることがすきでびょういんではたらこうとおもいました。20代
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わたしはにほんのぶんかがすきでにほんにきてはたらきたいです。
20代
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元は飲食店勤務。現在は2歳の子供を育てながらフルタイムで働いています。
30代
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前職は歯科助手として働いていました。現在は看護師を目指すために、学校へ通いながら働いています。
20代
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最初はMA(メディカルアシスタント)として入職しました。都内では教育や災害訓練など、実習が有名だったからです。
30代
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別の病院で看護助手として働いていましたが、給料、休日等の待遇、患者さんと接することができる環境、アットホームな印象に惹かれ応募しました。
40代
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子育てが一段落し、以前から興味があった看護助手の求人を探し、「40代以上が活躍中、未経験OK」という広告を見て応募しました。
50代
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接客業の仕事をしていましたが、先々まで働ける仕事を探して転職。接客業での経験を患者さんへの接し方に活かすことができて充実しています。
40代
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元アパレル勤務。以前勉強した介護関係の仕事を希望し、福利厚生のしっかりした病院で働きたいと転職。結婚、出産し、現在は2児の子育て中です。
30代
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工場で勤務中に機械に腕を巻き込まれ入院したことから知った看護助手という仕事。入職して5年になります。
40代
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元アパレル会社社員。待遇面の良さと「未経験可」をきっかけに入職。安定した環境で長期的に就労でき、その後、子を授かり子育てしながら従事。
40代
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20年以上ナースエイドとして働いています。この病院では7年目です。
40代
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元、化学作業員。介護に慣れておこうと思っていた所、派遣で荻窪病院で働くことになりました。1年ほどで正社員になり、11年勤務。
40代
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登録していた派遣会社の方から紹介されたのがきっかけで働くことになりました。
30代
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知人から教えてもらって看護助手の仕事に就きました。前職も違う病院で看護助手でした。
30代
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家から近いことと、看護助手業務ならできそうだったので応募しました。
50代
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元々は飲食店で働いていました。その後、他院で2年間介護を行い、看護助手として入職しました。
40代
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元は内装の職人をしておりました。知人に誘われて入職しました。
50代
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子育てが一段落し、調剤薬局やクリニックでの勤務、ヘルパーを経て大学病院の看護助手に。家族の主治医のいた当院に転職し定年後も継続中です。
60代
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当院の外部協力会社のスタッフとして手術室で働いていた時、ナースエイドに紹介してもらったのがきっかけで入職しました。
40代
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ヘルパーの資格でできる仕事を探していて、ハローワークで見つけました。
50代
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元々急性期の病院でナースエイドの経験がありました。その後、介護施設でも働きましたが、やはり急性期の病院にやりがいを感じます。
50代
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求人広告を見て応募しました。定年後も継続して勤務しています。
60代
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宝飾品制作と企画を20年。震災後、不景気で転職を考えた時、同じ手を使う仕事でも、今度は誰かのために手を使いたいと思い転職を決めました。
50代
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パチンコ店に勤務していましたが、長く続けられる職業に従事したいと考え、応募しました。
40代
先輩ナースエイドに聞きました
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★やりがいのある仕事だということが魅力です。こちらの関わりによって患者さんの不安な気持ちが軽減されたり、治療に前向きになってもらえたりして、そんな時にやりがいを感じます。 -
★かんじゃさんとコミュニケーションをとるきかいがおおくてよいとおもった。 -
★様々な職種の方と接する機会が多く勉強になります。多くの人と関わるのでコミュニケ―ション能力が上がります。 -
★将来は看護師を目指しているので、病院の雰囲気がつかめることや、患者さんとの接し方、多職種との連携が働きながら学べることが魅力です。 - ★コミュケーションをとり、少しでも患者さんの痛みや悩みを軽くしてあげる事。治療するのは医師だが、心を軽くしてあげられるのは私たち。それが魅力。誰かに光を与えたい、救いたいという気持ちが強かった私には楽しい仕事です。
- ★患者さんの症状が良くなっていくお姿や元気になったお姿を拝見でき、自分も自然と笑顔で元気になる。患者さんの笑顔や感謝の言葉で元気を頂けるところが魅力。
- ★患者さんから毎日ありがとうと感謝されるお仕事です。本当に人の役に立っているのだと実感できるところが魅力です。
- ★介護や介助の勉強になり、家族の介護に活かすことができます。
- ★病気に対する知識を得られることです。コロナなど感染症への対応の仕方なども学べました。
- ★知らなかった病院の仕組みや医療の流れを知ることができることです。
自分や家族が病気になったとき必要以上に不安になることがなくなりました。 - ★認知症の患者さんに接する機会があるため、親の老後への知識としてとても役立ちます。
- ★資格を取るための実務経験になります。
- ★病院内の多くのスタッフから必要とされ、頼られているのがとても嬉しく、やりがいが大きいことが魅力です。
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★入職時からすれ違う度に「慣れましたか?」「困っていることありますか?」など温かい声掛けがあり、フレンドリーな職場であるところです。 -
★しょくばのひとがみんなやさしいところがよいとおもいます。 -
★みんなやさしくおしえてくれます。 -
★にほんのひとはじかんをまもります。にほんはあんぜんのくにです。にほんのひとはしんせつです。 -
★現在所属している部署では、身体に無理があることは、調整して頂けていることです。
育児休暇明けで、自身の仕事、子供関連の休み等、不安に思うことがたくさんあった中、師長が親身に話を聞いてくれたお陰で不安が取り除けました。 -
★一緒に働いている看護師の方々やナースエイドの方々がとても親切で、仕事が忙しい中でも分からないことは丁寧に教えてくださいます。 -
★医療に携わるプロフェッショナルな仕事を間近で見ていて、とても誇らしい気持ちになり、同じ姿を目指したいという目標にもなります。 -
★実習やテスト勉強でお休みを頂くことが多いのですが、理解ある職場でとても助かっております。 -
★人によっては1ヵ月以内で業務習得も可能なため、誰でも勤務可能な所が魅力です。 - ★在籍年数が長い方ばかりなので知識も豊富でとても頼りがいがあります。そのため未経験でも受け入れてもらえ、丁寧に教えてもらえることで安心して働ける所です。
- ★スタッフ同士気に掛け合って、お互いにフォローしながら業務を行うことができるので、気持ちの面で働きやすい所です。
- ★同僚に恵まれている所が魅力です。ナースエイドのメンバーをはじめ、ナースや技師さんなど、どの職種のスタッフも優しくてコミュニケーションがとりやすい人が多く、協力し合って仕事ができるため働きやすい環境です。
- ★ナースがメインになりがちな病院という職場ですが、ナースエイドも同様に扱ってくれる所です。声が届かない立場からでも意見を吸い上げてくれる機会があり、きちんと審議し反映してもらえます。
- ★希望休及び有給休暇が取得しやすい所です。ワークライフバランスが取りやすいと思います。
- ★残業が少ない所です。自分が働いている病棟では勤務にかかわらず声掛けをして助け合って仕事をしています。忙しい時も協力して行うので、大変ですが、ほぼ残業なく終わることができています。協力し合って仕事ができている所も続けられる理由になっています。
- ★給与、ボーナスが安定している所です。また、昼食で利用できるレストランがあり、その食事代の補助があることも魅力の一つです。
- ★研修が充実している所です。仕事内容が多岐にわたるため様々な学びにつながります。
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★まだまだ初めてのことが多く、日々勉強です。生涯最後の仕事だと思って精一杯頑張っています。一緒に頑張りましょう。 - ★年齢の幅がひろいので誰でも働きやすいと思います。
- ★経験がない方などすごく心配、不安だと思いますが、研修もあります(ラダーもあります)。必ず担当のナースエイドさんも指導してくれます。仕事は慣れだと思います。考えてやらないより、まず1歩です。
- ★50才を過ぎた人もたくさん働いているので、小さいお子さんがいる方や子育てが一段落された方や興味があって転職したい未経験の方も安心して働けます。
- ★未経験でも始められます。一緒に働きましょう!
外国人人材の雇用
当院では、厚生労働省『「特定技能「介護」』の制度を踏まえ、2023年11月より、一定の専門性・技能を有する外国人人材をインドより受け入れました。看護部の一員となり、ナースエイドとして病棟で活躍しています。
多様性のある職場で、職員全員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。